Come dare le dimissioni (anche online): la guida definitiva

03 gennaio 2024

Disdette

Se hai scelto di cessare il tuo attuale rapporto di lavoro c'è una procedura ben precisa da seguire: ecco come fare

Il desiderio o la necessità di cambiare lavoro è un sentimento fisiologico che tutti abbiamo provato almeno una volta nella vita. Infatti, quando ci si sente insoddisfatti della propria posizione, oppure subentra la necessità di aumentare il proprio guadagno economico, cercare un nuovo lavoro è la soluzione più indicata.

Tuttavia, bisogna muoversi con cautela e ponderare bene se e quando dare le dimissioni. Prima di risolvere un rapporto di lavoro, infatti, ci sono alcuni fattori che dovresti prendere in considerazione, primo fra tutti il preavviso richiesto dal tuo contratto attuale che, se non rispettato, può comportare delle sanzioni.

Vediamo allora come dare le dimissioni, anche online, nel pieno rispetto contrattuale, perché è importante rispettare il preavviso e cosa succede quando non lo si fa.

Preavviso dimissioni dal lavoro: come funziona?

Prima di vedere come dare le dimissioni, è bene chiarire un aspetto fondamentale: il preavviso.

Si tratta del periodo di tempo che devi rispettare tra la comunicazione delle dimissioni e la cessazione effettiva del rapporto di lavoro. Durante il preavviso, devi continuare a svolgere le tue mansioni come al solito, salvo diversi accordi con il datore di lavoro.

Il preavviso serve a garantire una transizione ordinata e a tutelare entrambe le parti del contratto di lavoro. Se non lo rispetti, infatti, potresti incorrere in una sanzione economica, che consiste nella decurtazione della retribuzione o dell'indennità sostitutiva di preavviso.

Ma a quanto tempo corrisponde il preavviso per le dimissioni dal lavoro? Dipende dal tipo di contratto che hai stipulato e dal livello di inquadramento. In generale, il preavviso varia da un minimo di 10 giorni a un massimo di 6 mesi. Puoi trovare le informazioni specifiche sul tuo contratto collettivo nazionale di lavoro (CCNL) o sul tuo contratto individuale.

Come dare le dimissioni dal lavoro: la procedura

Ora che sai cos'è e come funziona il preavviso, vediamo come dare le dimissioni in modo formale e valido. La prima cosa da fare è scrivere una lettera di dimissioni, in cui esprimi la tua volontà di recedere dal contratto di lavoro. La lettera deve contenere i seguenti elementi:

  • i tuoi dati personali e quelli del datore di lavoro;
  • la data di invio della lettera e la data di decorrenza delle dimissioni (cioè il primo giorno del preavviso);
  • la formula di cortesia e la firma.

La lettera di dimissioni deve essere chiara, breve e priva di motivazioni. Non è necessario spiegare le ragioni che ti hanno spinto a lasciare il lavoro, né esprimere giudizi o lamentele. L'importante è manifestare la tua volontà in modo inequivocabile.

Nel caso in cui dovessi cambiare idea, sappi che le dimissioni possono essere revocate entro 7 giorni dall’invio della lettera.

Dopo aver comunicato al datore di lavoro la volontà di recedere il contratto, puoi presentare ufficialmente le dimissioni sia tramite un intermediario, rivolgendoti ad un caf o un patronato, che in modo autonomo online.

Nel primo caso, dovrai compilare una documentazione cartacea in cui fornirai all’ente le informazioni relative al rapporto professionale e del tuo datore di lavoro, oltre che la data in cui vorrai dimetterti ufficialmente.

Nel secondo caso, puoi effettuare la procedura tramite il sito dell’INPS, accedendo con lo SPID, oppure rivolgendoti a terze parti che offrono lo stesso servizio. Tuttavia, la procedura telematica è riservata ai dipendenti del settore privato.

Se fai parte di questa categoria e vuoi dare le tue dimissioni online, quindi, puoi rivolgerti al servizio offerto da LetteraSenzaBusta, l'ufficio postale online aperto 24 ore su 24, 7 giorni su 7.

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  • compilare il modulo online della lettera di dimissione in base alle tue esigenze.

Potrai, poi, firmare digitalmente la lettera di dimissione scaricando l’app Mobysign sul tuo smartphone e spedirla con raccomandata senza busta con ricevuta di ritorno direttamente sul sito di LetteraSenzaBusta al costo di solo 12,96 euro.

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Takeaways

  • Prima di dare le dimissioni, è essenziale comprendere il concetto di preavviso. Questo rappresenta il periodo di tempo da rispettare tra la comunicazione delle dimissioni e la cessazione del rapporto di lavoro, aiutando a evitare sanzioni economiche.
  • La durata del preavviso varia in base al contratto e all'inquadramento, ma generalmente oscilla tra 10 giorni e 6 mesi. Le informazioni specifiche si trovano nel contratto collettivo nazionale di lavoro (CCNL) o nel contratto individuale.
  • Per dare dimissioni valide, è necessario scrivere una lettera di dimissioni contenente i tuoi dati personali, quelli del datore di lavoro, la data di invio e la data di inizio del preavviso. La lettera deve essere breve, chiara e priva di motivazioni.
  • È possibile dare dimissioni online in modo autonomo o tramite un intermediario come un CAF o un patronato. Nel caso del settore privato, la procedura telematica può essere svolta attraverso servizi come LetteraSenzaBusta, che offre una soluzione efficiente e conveniente.
  • Utilizzare servizi online come LetteraSenzaBusta offre un'alternativa comoda, economica e rispettosa dell'ambiente. Puoi compilare e firmare digitalmente la lettera di dimissione, inviandola con raccomandata senza busta direttamente dal sito, risparmiando tempo e denaro.

Domande & Risposte

Come si danno le dimissioni dal lavoro?

Per dare le dimissioni dal lavoro, è necessario seguire una procedura formale che inizia con la scrittura di una lettera di dimissioni al datore di lavoro. La lettera dovrebbe includere i tuoi dati personali, la data di invio della lettera e la data di decorrenza delle dimissioni, oltre alla formula di cortesia e la firma.

Cos'è e come funziona il preavviso di dimissioni?

Il preavviso di dimissioni è il periodo di tempo che devi rispettare tra la comunicazione delle dimissioni e la cessazione effettiva del rapporto di lavoro. Durante il preavviso, devi continuare a svolgere le tue mansioni come al solito, salvo diversi accordi con il datore di lavoro. Il suo scopo è garantire una transizione ordinata e proteggere entrambe le parti del contratto di lavoro. La durata del preavviso varia in base al tipo di contratto e al livello di inquadramento.

Come cessare il rapporto di lavoro online?

Puoi cessare il rapporto di lavoro online presentando ufficialmente le dimissioni tramite servizi online come LetteraSenzaBusta. Questi servizi ti permettono di compilare la lettera di dimissione online e di firmarla digitalmente. Puoi quindi inviare la lettera con raccomandata senza busta con ricevuta di ritorno direttamente attraverso il sito web del servizio. È un metodo comodo, veloce ed economico per dare le dimissioni online.